1. ابتعد عن دائرة الراحة
ستجد في بعض الأحيان أنك ستنتظر حتى تجد ذلك الشخص أو الزميل الذي يشاركك أفكارك وطاقتك حتى تصبحا أصدقاء جيدين، لكن إذا أدرت تكوين الصداقات واكتساب الآخرين فعليك أن لا تنتظر ذلك وتحدى نفسك من خلال التفاعل مع الآخرين. التفاعل يمكن أن يبدأ من الجلوس على طاولة طعام جديدة مع أشخصا جدد أو مشاركة حديث سريع مع زملاء لم تعتاد على الحديث معهم.
2. اهتم بلغتك
أنت تعرف أن الشمولية تعني أن تكون كامل مع الأصدقاء والزملاء في كل الجوانب، ولكن من المحتمل أن تفاجأ بمدى تكرار اختياراتك للكلمات عن نواياك. هل بدأت رسالة بريد إلكتروني تحتوي على “يا شباب”؟ ربما كانت “فريق العمل” هي كلمة أكثر حيادية وأفضل. هل قدمت تمنيات جيدة لعطلة افترضت أن زميلك في العمل يحتفل بها؟ هل قمت بالتعليق أو حتى هل كان التعليق الذي قصدته أن يكون مرحا ومضحكا ولكن يمكن أن يساء فهمه بسهولة من قبل شخص لديه خلفية ثقافية أو مجتمعية مختلفة؟ما دمت كنت حسن النية ، فإن معظم الناس لا يهاجمونك من زلة بسيطة، ولكن إذا كنت تريد حقاً أن تشمر عن ساعديك وأن تكون أكثر شمولاً لجميع الأشخاص الذين تعمل معهم ، فإن إبقاء عينيك على كلامك هو الأفضل، فالحرص أمر واجب حتى لا تجرح الآخرين بدون عمد.
3. ساعد زميلك الجديد
من المرجح أنك تعرف عن كثب كيف هو إحساسك عندما تبدأ عمل جديد. تحتاج إلى الحصول على السرعة القصوى والأداء الأفضل داخل الشركة بأكملها – بينما تشعر أنك لا تمتلك حليفًا واحدًا أو صديقًا في يؤيدك. لماذا لا تخطو وتكون صديقًا موثوقًا به للأشخاص الذين بدأوا للتو؟ خذ عضوًا جديدًا في الفريق لتناول طعام الغداء أو لتناول مشروب بعد العمل خلال أسبوعه الأول. إذا رأيت شخصًا يبدو ضائعًا في الشركة أو المكتب الجديد قم بمساعدته للحصول على ما يريد أو وجهه للمكان الذي يريده. إن كونك دافئًا وترحيبيًا تجاه الموظفين الجدد ليس فقط أمرًا رائعًا فحسب، بل إنه يمثل أيضًا فائدة عظيمة لك ، فأنت تعمل على توسيع شبكة جهات الاتصال والأصدقاء في المكتب بدلا من أن تكون فردا وحيدا بعيدا عن مجتمع العمل.
4. لا تكن أنانيا
أثناء تجمعكم حول القهوة في الصباح ، ترى أن أحد زملائك غارق في بحر مشاكل مع برنامج ،ولكن الصديق الجيد سيقوم بتوصيل هذا الزميل بزميل آخر على علم بتفاصيل البرنامج من أجل المساعدة، وهكذا يمكنك أن تحل المشكلة حتى وإن لم تعرف حلها شخصيا لكنك اكتسبت صديق جديد ومؤكد من خلال عمل شهم بسيط.
5. اطرح الأسئلة
يفترض الناس في بعض الأحيان أن كونهم متعاطفين ومنفتحين يعني القبول الأعمى للأشياء دون تفكير آخر. لكن ، في الواقع هذا بعيد تماما عن العقل. الشمولية هي فهم وقبول جميع أنواع مختلفة من الناس.، وطرح أسئلة حول معتقدات أو تقاليد أو آراء مختلفة طريقة رائعة للانخراط في محادثة عميقة أثناء تعلم المزيد عن الأشخاص الذين يختلفون عنك. لذلك تحدث إلى ذلك العضو في الفريق حول هذه القضية التي تتطوع بها بانتظام أو اسأل ذلك الزميل عن التقاليد الدينية التي يتبعها لكي تساعده مثل أن تمتنع عن الأكل إن كان صائما، والكثير من الأشياء التي توطد علاقتكم.
عندما يتعلق الأمر بكونك محبوبًا في المكتب ، فإن تقديم وجبة في بعض الأحيان تعد طريقة رائعة للبدء. ومع ذلك ، الموظفون الذين يتمتعون بالشمولية والتعاطف والود هم الأشخاص الذين يحظون بالاعجاب والتقدير من أعضاء فريقهم. لذا ، ضع هذه النصائح في العمل، وتأكد من أن لديك روابط أقوى مع جميع زملائك في العمل.
